Hur kan vi hjälpa er?

Hederstedt Advisory erbjuder tjänster inom förändringsledning, kvalitetsledning och ledarskap. Frågorna nedan kan ge insikt om vilka områden som ni har störst behov av att arbeta med.

Förändringsledning

Har er organisation rätt kompetens och arbetssätt för att förflytta grupper och individer från ett historiskt invant tillstånd till ett önskvärt framtida tillstånd med högre grad av innovation och egenansvar? Hur mäter ni och följer upp effekten av förändringsledning för att uppnå affärsnytta och kostnadseffektivitet?

Kvalitetsledning

Har ni balans mellan produktion och utveckling eller blir kortsiktigheten ofta rådande? Använder ni er av agil metodik och är den i såna fall en grund i ert arbete eller bara ett tillägg? Har ni kund och användare i centrum för er tjänstedesign? Arbetar ni med nyttorealisering och effekthemtagning och använder detta för att utvärdera era initiativ?

Ledarskap

Har er organisation en modell för ledarskap och medarbetarskap? Utvärderar ni chefer och medarbetare utifrån de modellerna på ett systematiskt sätt? Kan ni bedöma och kategorisera olika typer av ledarskaps- beteenden i er organisation? Har era ledare kunskap och verktyg för att utveckla grupper och individer?

Varför vi startade Hederstedt Advisory

Vi startade Hederstedt Advisory för att vi ville hjälpa företag att bli bättre på att arbeta med sina strukturella och organisatoriska problem genom att påvisa grundorsakerna till dessa och implementera åtgärder och nya beteenden. Vi möjliggör för våra kunder att våga titta både inuti och utanför sin organisation och att lägga tid på det som är jobbigt både utifrån ett organisatoriskt perspektiv och ett mänskligt perspektiv. På kort tid så kan vi hjälpa dig och din organisation att ta stora steg. Nyckeln till att lyckas med detta är att snabbt bygga ett tillitsfullt partnerskap som baserar sig på rak, autentisk och ärlig kommunikation.

Vår mission är att hjälpa företag att bli mer förstående för sina utmaningar, hitta mognare förhållningssätt och därigenom lägga tid och resurser på åtgärder som gör organisationen starkare. För att det skall bli hållbart så använder vi oss av den fungerande struktur och ledarskap som redan finns i organisationen och stärker den med nya verktyg och processer. Beroende på uppdragets karaktär så stärker vi även upp med utveckling på grupp- och individnivå eftersom vissa metoder inte når avsedd effektivitet innan en förflyttning av mindset har skett. På det viset skapar vi hållbarhet inom både ekonomi, kunskapskapital och kultur.

Våra medarbetare

Hederstedt Advisory är ett kunskapsföretag inom förändringsledning, kvalitetsledning och ledarskap. Våra medarbetare är seniora, välutbildade och erfarna.
Dekyi Hederstedt headshot

Dekyi Hederstedt

Förändrings- & Kvalitetsledning

Erfaren förändringsledare med en master inom Kvalitet och Ledarskap.

Dekyi är född i småländska Jönköping men har rötter från Tibet. Dekyi har sin styrka i en bakgrund som både verksamhetsutvecklare och ekonom. Hon har arbetat med ledning, styrning och förbättringsarbete inom både privat och offentlig verksamhet.

Dekyi använder sin genuina nyfikenhet som en förnyelsekraft. Hon drivs av att förstå och hantera komplexa problem inom organisationer och ser möjligheter och potential där andra ofta ser hot och risker. Dekyi tar tillvara organisationens och medarbetarnas vilja att lyckas och bli bättre genom att återknyta uppdraget och förbättringsarbetet till organisationens högre syfte.

Daniel Hederstedt

Ledarskap och utveckling

Uppskattad ledarskapsutvecklare och föreläsare med över 25 års ledarerfarenhet.

Få saker gör Daniel så engagerad som att utveckla individer och grupper. Hans personliga favorit är det individuellt utformade programmet för ledarskaps- utveckling som han för närvarande håller för sex utvalda chefer. Med en ingenjörsexamen från KTH har han en grund inom teknik men använder idag oftare sin utbildning och erfarenhet inom ledarskap och psykologi.

Daniel föreläser ofta om ledarskap och kultur på företag, konferenser och CIO-nätverk. Han är dock inte bara teoretiker utan har 25 års framgångsrik ledarskapserfarenhet som bl.a. innehållit verksamhetsutveckling, förändringsledning, ledningsgruppsutveckling och programledning.

Våra erbjudanden

Hederstedt Advisory erbjuder verksamhetsutvecklande tjänster inom kvalitetsledning, förändringsledning och ledarskap för medelstora och större företag med fokus på kvalitet, effektivitet och hållbarhet. Vi erbjuder en kostnadsfri första konsultering för att hjälpa er att göra en bedömning.
Förändringsledning

Förändringsledning

Erbjudanden

  • Strategiarbete - vision, mål, och verksamhetsplan.
  • Effektstyrning och effektuppföljning.
  • Riskanalyser.
  • Kartläggning av rotorsaker.
  • Systematiskt förbättringsarbete.

Kvalitetsledning

Kvalitetsledning

Erbjudanden

  • Implementering av kvalitets- ledningssystem.
  • Kvalitetsrevision samt uppföljning.
  • Framtagande av kvalitetsmodell.
  • Införande av kvalitetsmått.
  • Systematiskt kvalitetsarbete.

Ledarskapsutveckling

Ledarskapsutveckling

Erbjudanden

  • Teamutveckling för ledningsgrupper och medarbetare.
  • Individuell utveckling för chefer och medarbetare.
  • Utbildningar i personlighetskännedom och praktisk psykologi.

Kontaktinformation

Här kan du nå oss!

Telefon

Dekyi Hederstedt +46 76 822 52 96
Mån – Fre, 9:00-18:00

E-post

info@hadvisory.se

LinkedIn

Hederstedt Advisory

Kontakta oss